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　　人才队伍建设(she)是提(ti)升托育服务(wu)质量(liang)的保障。面对当前托(tuo)育专业(ye)人(ren)才(cai)短缺(que)这(zhe)一(yi)瓶颈，长沙师范学(xue)院学前教育学院院长张晓(xiao)辉(hui)建议(yi)，从(cong)教师专(zhuan)业标准体系建设(she)出发，将托育机(ji)构师(shi)资纳(na)入其(qi)中，提(ti)高托育服务(wu)专业化水平；从学历提(ti)升和专业成长(zhang)考虑，拓(tuo)宽专业人员发展(zhan)路径(jing)，增(zeng)强托育机(ji)构从业(ye)人员对(dui)职业的归(gui)属感、荣誉感。