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　　人才队伍建设(she)是提升(sheng)托育服务质(zhi)量的保障。面(mian)对当前(qian)托育专(zhuan)业(ye)人才(cai)短缺这(zhe)一瓶(ping)颈，长沙师范学(xue)院(yuan)学(xue)前教育学院院(yuan)长张(zhang)晓(xiao)辉建议，从教师专业标(biao)准(zhun)体系建设出发(fa)，将托育机构(gou)师资纳入其中(zhong)，提(ti)高托育服务专业化水平(ping)；从(cong)学历提(ti)升和专业(ye)成(cheng)长考虑(lv)，拓宽专(zhuan)业人员发(fa)展路径，增强托育机构从(cong)业人员对职(zhi)业的(de)归属感、荣誉感。