人才队伍建设是提升托(tuo)育(yu)服务质(zhi)量的(de)保(bao)障。面(mian)对当前托育专业人才短(duan)缺(que)这一瓶颈,长沙师范学(xue)院学(xue)前教育学院院长(zhang)张(zhang)晓辉建议,从教师(shi)专业标准体(ti)系(xi)建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育(yu)服务专业化(hua)水平;从学历提升和专业成长考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员(yuan)发展(zhan)路径,增强(qiang)托育机(ji)构从(cong)业(ye)人(ren)员(yuan)对(dui)职业的归属感(gan)、荣誉(yu)感(gan)。
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